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  • Notre politique Ressources humaines

 

 

Notre modèle social basé sur l’autonomie, la responsabilité et la solidarité entre collaborateurs se décline suivant six objectifs :

-          Encouragement à vivre sa passion professionnelle

-          Management à taille humaine et esprit d’équipe

-          Partage équitable de la valeur ajoutée

-          Equilibre dynamique entre vie professionnelle et personnelle

-          Co-construction du projet d’entreprise

-          Promotion de l’équité

 

 

Nous bâtissons des plans de vie

 

Faire partie de l’équipe E.S.S.E.N.C.E, c’est savoir innover au quotidien. C’est avoir le goût du dépassement. C’est faire partie d’un groupe qui travaille en coopération et qui sait s’adapter aux besoins et contraintes de chaque projet. C’est avoir la chance de travailler ici et ailleurs.

 

Plus que du génie…

Chez E.S.S.E.N.C.E, nous sommes convaincus que c’est grâce à l’expertise, à l’audace et au professionnalisme de nos employés que nous pouvons développer des partenariats durables et de qualité avec nos clients. Et c’est aussi pourquoi le développement et le bien-être de chacun se trouvent au cœur des préoccupations de notre organisation.

  • Un salaire concurrentiel
  • Des équipes de travail et défis stimulants
  • Un régime de retraite avec contribution de l’employeur
  • Un congé durant la période des Fêtes,

 

Joignez-vous à notre équipe!